COORDINADOR DE PROYECTO JR

Texas

Quiénes Somos: Más que una Empresa, Somos NEXO Técnico

En Nexo Técnico, somos un equipo de especialistas apasionados por resolver problemas complejos de estructuras y cimentaciones que otros no pueden. Con más de 17 años construyendo un legado de excelencia y cero reclamaciones, nuestra misión es mejorar y conservar la infraestructura de Puerto Rico. No solo reparamos estructuras; construimos confianza y soluciones que perduran.

Tu Rol: Coordinador(a) de Proyectos

Buscamos un(a) Coordinador(a) de Proyectos que sea un(a) "Profesional de Verdad" y que actúe como el nexo principal de nuestras operaciones en la región sur. Serás responsable de la supervisión y coordinación de nuestros proyectos, asegurando que cada trabajo se ejecute con la excelencia técnica y la eficiencia que nos distingue. Tu liderazgo en campo será crucial para que nuestros proyectos avancen en esta nueva etapa de crecimiento.

Tus Responsabilidades Principales:

  • Liderazgo en Campo: Supervisar directamente y coordinar las tareas diarias en los sitios de construcción, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad y los estándares de Nexo Técnico.
  • Gestión Técnica: Asistir en la lectura e interpretación de planos y documentación del proyecto, garantizando que la ejecución en campo sea un reflejo fiel del diseño técnico.
  • Control de Proyectos: Organizar, actualizar y gestionar toda la documentación técnica, incluyendo reportes diarios, permisos, cronogramas y RFI.
  • Logística y Recursos: Monitorear y gestionar activamente el inventario de materiales y los recursos del proyecto para garantizar la eficiencia y minimizar demoras.
  • Campeón(a) de la Seguridad: Ser el principal responsable de implementar y velar por el cumplimienton las políticas de seguridad en cada proyecto a tu cargo.
  • Enlace Estratégico: Servir como el punto de contacto principal entre el equipo de campo, la gerencia, clientes y proveedores en la Zona Sur, fomentando relaciones sólidas basadas en la confianza y los resultados.

Lo que Buscamos en Ti: Un(a) Profesional "Siempre Pa’lante"

  • Residencia y Conocimiento: Residir en la Zona Sur de Puerto Rico (requisito indispensable).
  • Formación Académica: Bachillerato o grado técnico en Ingeniería Civil, Construcción o un campo relacionado. (deseable)
  • Experiencia Comprobable: Experiencia previa en la industria de la construcción, preferiblemente en roles de supervisión o coordinación.
  • Habilidades Técnicas: Dominio en la lectura e interpretación de planos de construcción.
  • Herramientas Digitales: Conocimiento de Google Workspace y/o plataformas similares (ej. Microsoft Office). Experiencia con software de gestión de proyectos es un plus.
  • Actitud de Liderazgo: Demostrar iniciativa, un alto sentido de responsabilidad y la capacidad de "Echar el Resto" para resolver problemas y cumplir con los objetivos.
  • Logística: Vehículo propio en buenas condiciones y disponibilidad para viajar a los proyectos dentro de la región sur.

Lo que Nexo Técnico te Ofrece: Más que Beneficios, un Compromiso

En Nexo Técnico, creemos que "Juntos Somos Más" y valoramos tu contribución.

  • Compensación Competitiva: Salario atractivo acorde a tu experiencia.
  • Bienestar Integral: Reembolso para cubierta de salud, estipendio de comunicación y compensación por transporte.
  • Balance y Flexibilidad: Licencias de vacaciones, enfermedad y días feriados, junto a una cultura que promueve un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal.
  • Desarrollo de Carrera: Oportunidades reales de crecimiento. Fomentamos el aprendizaje continuo para que construyas una carrera sólida con nosotros.
  • Cultura Positiva: Un ambiente de trabajo colaborativo, de respeto y reconocimiento, donde celebramos los logros y nos apoyamos mutuamente.
  • Apoyo Profesional y Personal: Acceso a consultoría profesional gratuita para ti y tu familia.

Ubicación: Puerto Rico Modalidad: Tiempo completo - Presencial / On-site

This franchise is independently owned and operated by a franchisee. Your application will go directly to the franchisee, and all hiring decisions will be made by the management of this franchisee. All inquiries about employment at this franchisee should be made directly to the franchise location, and not to Ram Jack.
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